Saisir le n?ud d’une question est une méthode importante de Xi Jinping pour gouverner le pays. Il a affirmé que, pour qu’un travail puisse porter ses fruits, il était nécessaire de saisir la ? minorité déterminante ? constituée par les cadres dirigeants. D’après lui, les cadres dirigeants, qui constituent cette ? minorité déterminante ?, assument non seulement la responsabilité de direction, mais doivent également donner l’exemple : en jouant un r?le exemplaire, ces cadres dirigeants peuvent mobiliser la ? majorité ? et créer ainsi un effet positif d’émulation verticale. Xi Jinping a indiqué que la promotion intégrale de la gouvernance de l’Etat en vertu de la loi dépendait de cette ? minorité déterminante ?, que la clé de l’application intégrale d’une discipline rigoureuse dans les rangs du Parti résidait également dans cette ? minorité déterminante ? et dans le contr?le strict des cadres dirigeants aux divers échelons, et qu’il fallait, afin de mettre un terme aux problèmes de supervision des principaux responsables, saisir cette ? minorité déterminante ? et renforcer davantage la supervision des cadres dirigeants dont les responsabilités sont grandes et importantes. Pour saisir la ? minorité déterminante ?, il faut contr?ler le pouvoir des cadres dirigeants, mais également se charger de leurs convictions, de leurs études et de leur prise de responsabilité. Depuis le XVIIIe Congrès du Parti, le Comité central de celui-ci se montre plus strict dans sa gestion et ses exigences de la ? minorité déterminante ?. Plus le rang d’un cadre dirigeant est élevé, plus sa position est importante et plus son pouvoir est grand, plus le contr?le sur lui est rigoureux. Cela traduit pleinement l’esprit de saisir la ? minorité déterminante ?.
“關鍵少數”
抓“牛鼻子”是習近平治國理政的重要方法論。他指出,各項工作要抓出成效,就必須抓住領導干部這個“關鍵少數”。在習近平看來,作為“關鍵少數”的領導干部既負有領導責任,也負有示范責任,領導干部只有帶好頭、做榜樣,才能通過“關鍵少數”帶動“絕大多數”。比如:習近平指出,全面依法治國,必須抓住領導干部這個“關鍵少數”;強調從嚴治黨,關鍵是要抓住領導干部這個“關鍵少數”,從嚴管好各級領導干部;提出要抓住“關鍵少數”,破解一把手監(jiān)督難題,領導干部責任越重大、越重要,就越要加強監(jiān)督,等等。抓“關鍵少數”,首先是抓管住權力,同時也要抓信念、抓學習,更要抓責任落實。十八大以來,中央對于“關鍵少數”的管理和要求日趨嚴格。領導干部級別越高、位置越重要、權力越大,管理就越嚴格,這充分體現了抓“關鍵少數”的精神。